中級會(huì)計(jì)職稱是會(huì)計(jì)職稱的一種,，會(huì)計(jì)職稱分為會(huì)計(jì)初級職稱、會(huì)計(jì)中級職稱,、會(huì)計(jì)高級職稱,。根據(jù)現(xiàn)行會(huì)計(jì)職稱管理規(guī)定，通過中級會(huì)計(jì)職稱考試后可以評定會(huì)計(jì)師職稱,。會(huì)計(jì)師指具有一定會(huì)計(jì)專業(yè)水平,，經(jīng)考核取得證書、可以接受當(dāng)事人委托,，承辦有關(guān)審計(jì),、會(huì)計(jì)、咨詢,、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)人員,，在西方國家，會(huì)計(jì)師同律師,、醫(yī)師,、工程師一樣，都是自由職業(yè)者,。在中國,，會(huì)計(jì)師， 又是會(huì)計(jì)干部的技術(shù)職稱之一,。

一,、證書用前景和優(yōu)勢

（一）前景

中級會(huì)計(jì)師考試是一個(gè)會(huì)計(jì)理論水平的證明，工資高低與很多方面相關(guān)聯(lián)，比如,，個(gè)人能力,、所處行業(yè)、工作崗位,、公司規(guī)模,、所處城市等等。城市行業(yè)個(gè)人能力不同收入差異也比較大,。持有中級會(huì)計(jì)師,，崗位不同薪酬也是不同的?？歼^中級職稱的員工里,，既有主管、經(jīng)理等管理層財(cái)務(wù)人,，也有會(huì)計(jì)和出納,。這張證書并不等于更高職位的offer。但從招聘的角度說,，對一些崗位提出“持有中級會(huì)計(jì)職稱”這個(gè)要求,，比如總賬會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)主管和財(cái)務(wù)經(jīng)理,，三個(gè)崗位的應(yīng)聘者如果沒有中級職稱,，是根本進(jìn)不了面試環(huán)節(jié)的。

考下中級會(huì)計(jì)職稱后的發(fā)展方向：

1,、預(yù)算主管：預(yù)計(jì)薪資8k-10k?，F(xiàn)在企業(yè)不再僅僅是需要一個(gè)能做賬的會(huì)計(jì)，更多的企業(yè)希望自己的會(huì)計(jì)人員能夠協(xié)助公司進(jìn)行年度預(yù)算編制和預(yù)算調(diào)整工作,，對于學(xué)歷要求并沒有做太高要求,，一般集中在大專到大專以上，所以拿下中級會(huì)計(jì)職稱,，預(yù)算主管是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,。

2、財(cái)務(wù)經(jīng)理：預(yù)計(jì)薪資15k,。財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算和績效考核體系,，建立健全財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)控制度，建立成本控制體系,，準(zhǔn)備月度經(jīng)營分析報(bào)告,，完善現(xiàn)金流管理，為公司重大投融資等經(jīng)營活動(dòng)提供財(cái)務(wù)決策支持,。

3,、財(cái)務(wù)主管：平均薪資10k-15k,。財(cái)務(wù)主管是一個(gè)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人或主管單位會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人，是各單位會(huì)計(jì)工作的具體領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,?？汲鲋屑壜毞Q的人，專業(yè)知識鐵定是拿的出手的強(qiáng)項(xiàng),，只要適當(dāng)?shù)撵柟滔聦?shí)戰(zhàn)能力,，可以獨(dú)立完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)成本管理,、費(fèi)用支出控制,，并審核公司內(nèi)各項(xiàng)支付，清理往來賬戶等,，做會(huì)計(jì)主管是再合適不過了,。

4、資金主管：平均薪資 8k-15k?，F(xiàn)代企業(yè)為了能更好的管控的每一個(gè)層面,，所以在財(cái)務(wù)管理方面進(jìn)行了精細(xì)化劃分。當(dāng)然對于能夠支撐一個(gè)企業(yè)的資金流,，更是重中之重，這個(gè)時(shí)候,，你不妨試著往這個(gè)方面走,，來根據(jù)銷售、采購及費(fèi)用支出,，預(yù)測企業(yè)資金需求;根據(jù)票據(jù)及重要憑證管理來控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等等以及定期完成現(xiàn)金和銀行的盤點(diǎn),，并及時(shí)與會(huì)計(jì)進(jìn)行賬目核對。如果你以前從事的就是出納的工作,，這個(gè)選擇,。

（二）優(yōu)勢

● 系統(tǒng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)專業(yè)知識，促進(jìn)就業(yè)

● 職稱評定,，以考代評

● 工資評級重要參考：加薪升職,，漲薪500-2000元

● 福利待遇提升：享受科級干部待遇

● 退休金：增加 10%

● 人事改革憑證

● 國有企業(yè)、事業(yè)單位入職重要證明

● 積分落戶：北上廣杭州,，可積100分,；大連優(yōu)先落戶

● 抵扣個(gè)稅：在“繼續(xù)教育專項(xiàng)附加扣除”申請減免

● 享有其他職業(yè)資格證書特權(quán)：跨級報(bào)考或免試

二、報(bào)考條件

（1）取得大學(xué)?？茖W(xué)歷,，從事會(huì)計(jì)工作滿 5 年；

（2）取得大學(xué)本科學(xué)歷,，從事會(huì)計(jì)工作滿 4 年,；

（3）取得雙學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),，從事會(huì)計(jì)工作滿 2 年；

（4）取得碩士學(xué)位,，從事會(huì)計(jì)工作滿 1 年,；

（5）取得博士學(xué)位。

三,、證書介紹

●頒發(fā)單位：人事部,、財(cái)政部用印的合格證書

●報(bào)名網(wǎng)站：遼寧會(huì)計(jì)網(wǎng)www.fd.ln.gov.cn/lnkjwsy/每年3月份報(bào)名

●統(tǒng)考時(shí)間：每年9月中旬周末

●證書級別：中級

●通用范圍：全國通用、終身有效

●適合單位：任何單位

四,、考試及科目介紹

中級會(huì)計(jì)實(shí)務(wù),、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理100分滿分,，60分及格,，三科成績保留2年。

中級會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)：3小時(shí)15分鐘

經(jīng)濟(jì)法：2個(gè)小時(shí)

財(cái)務(wù)管理：2 小時(shí)15分鐘

●各專業(yè)科目的特點(diǎn)：

《中級會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》緊扣指定教材復(fù)習(xí)迎考,。教材是根本,，應(yīng)該把教材吃透，弄懂教材中的基本概念和原理,，掌握基本方法,，這才是關(guān)鍵！重習(xí)題,，在教材掌握較好的情況下,，可以選一本優(yōu)質(zhì)的參考書，適當(dāng)做一些習(xí)題,，可以鞏固學(xué)習(xí),，但千萬不要盲目地搞題海戰(zhàn)術(shù)！如果你是選擇上輔導(dǎo)班的考生,，把老師在課堂上講的例題吃透就顯得尤為重要了,，因?yàn)槔蠋熯x擇的例題都具有代表性的，從例題著手學(xué)習(xí)和鞏固知識,，才能事半功倍,。

《經(jīng)濟(jì)法》對于經(jīng)濟(jì)法，不能機(jī)械地死記硬背,。一要注意多歸納,，往往好多章節(jié)的一些有關(guān)數(shù)字、時(shí)間,、比例等具有可比性,，通過聯(lián)想、畫表,、找異同點(diǎn)等方式來提高學(xué)習(xí)效率,。二要多舉例,，很多命題和法律規(guī)定，并不需要原封不動(dòng)地背過,，而是只要知道基本思路即可,。通過舉例不僅能真正領(lǐng)會(huì)法律規(guī)定，而且還能在面對考題時(shí)知道如何想,、如何答,。三要多做題，舉一反三,，在重復(fù)中記憶,，做題也是經(jīng)濟(jì)法的記憶訣竅。

《財(cái)務(wù)管理》由于對于很多考生來說,，《財(cái)務(wù)管理》的難度比較大,，需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力去學(xué)習(xí)。因此,，考生在學(xué)習(xí)過程中要側(cè)重理解,、熟記公式、反復(fù)做題,，并結(jié)合老師的課程進(jìn)行自己的歸納總結(jié)和思考,。《財(cái)務(wù)管理》中的公式,， 主要的是要理解公式表達(dá)的含義,，并且記住（能理解更好）公式的使用條件,。 然后通過做題，不斷加深對公式的理解,，這樣才能保證在考試時(shí)不會(huì)出現(xiàn)用錯(cuò)公 式的情況,。

五、師資介紹

六,、班型介紹